ในปี 2550 โดยเป็นส่วนหนึ่งของ HSPD 12 NASA ได้ขยายการตรวจสอบภูมิหลังสำหรับพนักงานของรัฐบาลกลางไปยังพนักงานตามสัญญา คำสั่งของประธานาธิบดีสั่งให้หน่วยงานของรัฐเพิ่มความเข้มงวดในการรักษาความปลอดภัยในสถานที่และระบบคอมพิวเตอร์โดยออกป้ายประจำตัวใหม่สำหรับข้าราชการและผู้รับเหมาหลายล้านคน
และนั่นคือตอนที่คำถามเริ่มต้นขึ้นจากทั้งสองฝ่ายเกี่ยว
กับสิ่งที่สามารถถามเกี่ยวกับใครและจำเป็นหรือไม่ในตอนแรก
ขณะนี้ประเด็นดังกล่าวได้รับการรับฟังในการโต้เถียงด้วยปากเปล่าต่อหน้าศาลฎีกา เดบร้า รอธ หุ้นส่วนของชอว์ แบรนส์ฟอร์ดและรอธ กล่าวกับเฟดเดอรัล นิวส์ เรดิโอ เธอคาดหวังว่าศาลจะตัดสินให้นาซาเข้าข้าง
ข้อมูลเชิงลึกโดย Optum Serve: ในระหว่างการสัมมนาผ่านเว็บสุดพิเศษนี้ ผู้ดำเนินรายการ Tom Temin และหน่วยงานและผู้นำในอุตสาหกรรมจะหารือเกี่ยวกับโอกาสและทรัพยากรที่มีให้สำหรับทหารผ่านศึก และวิธีที่นายจ้างสามารถตอบสนองความต้องการของทหารผ่านศึกได้ดียิ่งขึ้น
“และ” เธอกล่าวเสริม “จะเป็นการยืนยันว่ารัฐบาลสามารถถามคำถามที่เป็นส่วนตัวกับผู้คนได้ ไม่ว่าพวกเขาจะเป็นพนักงานของรัฐบาลกลางหรือผู้รับเหมาก็ตาม”
Roth กล่าวว่า จากการอ่านบันทึกดูเหมือนว่า “ทั่วทั้งศาลมีความเชื่อพื้นฐานว่า มีข้อมูลบางประเภทที่รัฐบาลจะถามเมื่อทำหน้าที่เป็นนายจ้าง”
อย่างไรก็ตาม Roth กล่าวว่าคาดว่าจะมีการใช้กฎอย่างน้อยสองข้อ
ศาลอาจจะอธิบายมาตรฐานบางอย่างที่รัฐบาลต้องปฏิบัติตามเพื่อพิจารณาว่ารัฐบาลรวบรวมข้อมูลประเภทใดที่พวกเขาต้องการจริง ๆ และพวกเขาใช้การควบคุมที่ถูกต้องหรือไม่เมื่อพวกเขารวบรวมเพื่อไม่เผยแพร่ไปยังคนผิด
แม้ว่า NASA จะเห็นพ้องต้องกันว่างานที่ทำในห้องแล็บนั้นไม่ได้รับการจำแนกประเภท แต่ก็พบว่างานที่ทำในห้องแล็บก่อให้เกิดความกังวลหรือผลประโยชน์ด้านความปลอดภัย
คำถามเดียวที่นักวิทยาศาสตร์โต้แย้งเกี่ยวกับ SF 85 Roth กล่าวว่าเป็นเรื่องเกี่ยวกับการใช้ยาอย่างผิดกฎหมาย
Neal Katyal รักษาการทนายความ กล่าวกับผู้พิพากษาว่า คำถามเดียวกันนี้ที่ผู้รับเหมาคัดค้านก็ถูกนำมาใช้ในการสอบสวนพนักงานของรัฐทั้งแบบเต็มเวลาและนอกเวลาทั่วทั้งรัฐบาล
“เป็นรัฐบาลขนาดใหญ่” จอห์น โรเบิร์ตส์ หัวหน้าผู้พิพากษากล่าว และเสริมว่ารัฐบาลไม่สามารถคาดหวังให้ตรวจสอบประวัติเป็นรายบุคคลเพื่อหลีกเลี่ยงการถามคำถามที่บุคคลหนึ่งอาจรู้สึกว่าล่วงล้ำในขณะที่อีกคนหนึ่งอาจไม่
